Взаимодействие в команде

  • Производитель:
  • Год выпуска:
    2019
  • Вес:
    540 г.
  • Количество страниц:
    320
  • Тип издания:
    Эко-кожа
  • ISBN:
    978-5-699-87246-6
  • Формат:
    60x90/16
  • Серия:
    Библиотека Сбера
  • Размер:
    146x217x20
4490р.
Есть в наличии
Подарочная упаковка

Заказывается дополнительно. Стоимость 150руб.

Информация для покупателя

Цена в интернет-магазине может отличаться от цены в офлайн-магазине. Оформление книги может не совпадать с представленным на сайте.

Описание

Как организации учатся, создают инновации и конкурируют в экономике знаний. Том 61 (Библиотека Сбера)

О чем

Производительность любой компании зависит от того, насколько хорошо работает коллектив как единое целое. В своей книге Эми Эдмондсон сосредотачивает внимание на работе в команде и процессах, связанных с эффективным сотрудничеством, а также анализирует факторы, играющие ключевую роль в успешной деятельности коллектива.

Эми Эдмондсон, профессор Гарвардской школы бизнеса с 20-летним опытом исследования организаций, предлагает рассматривать работу в команде как интенсивный процесс. Для этого она вводит новый термин «взаимодействие в команде» (по-английски teaming).

Это более гибкий способ для организаций выполнять взаимосвязанные задачи, который сочетает межличностное общение, открытую конкуренцию разных точек зрения, координацию действий и принятие общих решений.

Вы узнаете:

  • Какие условия помогают компаниям достичь успеха посредством взаимодействия в команде.
  • Как организация, использующая такой подход, добивается своих целей.
  • Какую роль играют руководители.
  • Каким образом психологическая безопасность позволяет сосредоточиться на инновациях.