Правила управления людьми

  • Производитель:
  • Автор:
    Ричард Темплар
  • Год выпуска:
    2020
  • Вес:
    400 г.
  • Количество страниц:
    236
  • Тип издания:
    Твердый переплет
  • ISBN:
    978-5-9614-1051-8
  • Формат:
    60x90/16
  • Возрастное ограничение:
    16+
  • Размер:
    146x216x17
530р.
Есть в наличии
Подарочная упаковка

Заказывается дополнительно. Стоимость 150руб.

Информация для покупателя

Цена в интернет-магазине может отличаться от цены в офлайн-магазине. Оформление книги может не совпадать с представленным на сайте.

Описание

Как раскрыть потенциал каждого сотрудника

О чем

Каждому из нас хочется быть душой компании. У таких людей как будто есть шестое чувство, которое подсказывает, чего на самом деле хотят окружающие, о чем они думают и что имеют в виду. Такие счастливчики безо всяких усилий заводят друзей и поднимают настроение всем вокруг.

Что же они знают такое, что неизвестно всем остальным? И можно ли этому научиться? Однозначно — да. Надо всего лишь знать «Правила управления людьми». Благодаря этим принципам вы сумеете построить прочные взаимоотношения с друзьями и коллегами и найти общий язык даже с самыми непростыми в общении людьми.

Вы научитесь говорить именно то, что нужно, делать именно то, что нужно, и инстинктивно находить выход из любой ситуации. На самом деле это не так уж сложно — стать человеком, на которого все хотят походить.

Вы не почините сломавшуюся машину, не зная, что происходит у нее под капотом. Поломка может быть совсем простой, но, если вы не понимаете механику, вы не заставите вашего железного коня отвезти вас домой. Однако, если у вас есть хотя бы базовые знания о том, как работает двигатель внутреннего сгорания, ваши шансы уехать серьезно возрастают. Точно так же наличие хотя бы основных знаний о том, что движет людьми, означает, что вы можете получить от них желаемое и при этом еще и помочь им.

Особенности

  • «Правила» Ричарда Темплара изменили жизнь миллионов людей по всему миру.
  • Автор учит правильно реагировать на негативные выпады и попытки манипулирования, верно истолковывать чужие эмоции, бороться с предубеждениями и привлекать людей на свою сторону.
  • Вы узнаете, что мешает людям раскрывать свой потенциал на работе и становиться частью команды.
  • Вы перестанете раздражаться из-за чужих привычек, особенностей и образа мысли.
  • Краткие правила подкреплены примерами.

Для кого

Для руководителей и сотрудников компаний и для всех, кого интересуют вопросы управления и социальной психологии.